ENTREPRISE
La startup a été créée en 2015 par deux entrepreneurs à succès et fondateurs de deux des plus grandes réussites parmi les start-up RH françaises. Chez eux, ils pensent que la performance en entreprise passe par la transparence et la collaboration dans les équipes. Ainsi, ils proposent une plateforme qui permet de développer une culture du feedback en entreprise, de faciliter l’organisation des entretiens de performance et d’assurer un suivi pertinent des objectifs des collaborateurs.
La startup a récemment levé des fonds auprès d’ISAI et F3A et dispose de fonds significatifs pour accompagner son développement ambitieux et devenir l’outil de référence de pilotage de la performance. Leur ambition est de devenir leader européen.
MISSIONS
Avec de plus en plus de clients utilisateurs de leur application SaaS, les problématiques rencontrées se diversifient et impliquent rigueur et flexibilité lors de sa conception. En tant que Développeu.se.r Fullstack, vous participerez aux problématiques techniques.
Au sein de l’équipe technique, vous serez en charge de façon autonome des missions suivantes :
- Implémenter de nouvelles fonctionnalités/produits sur l’outil ;
- Améliorer des fonctionnalités existantes ;
- Gérer la maintenance technique : mise à jour des librairies, résolution de bugs, etc.
En tant que développeu.se.r expérimenté.e, vous vous assurerez que l’architecture du code produit est optimisée (maintenable, performant, et scalable). De plus, au sein d'une équipe de plusieurs développeurs avec des bonnes pratiques déjà mises en place, il vous faut être familier avec :
- Le versionning (git)
- Le code review
- Les itérations
- Les project management tools (Zube, JIRA, etc.)
PROFIL
- Diplômés d'une école d'ingénieur ou d’une école spécialisée en développement (type 42).
- Vous avez une expérience de 5 ans en développement d’applications web.
- Vous êtes a l’aise avec le développement d’API
- Nonne connaissance en system design
- Experience dans l’optimisation de performance et la scalabilité
Vous devez disposer de compétences/connaissances dans les domaines suivants :
- Modélisation de logiciel, architecture
- Bases de données (non)relationnelles et migrations
- Connaissance de la programmation orientée objet
- Implémentation de tests unitaires
- Connaissance des sujets courants du web (REST/CRUD, authentification, autorisation,
sérialisation, traitement asynchrone...)
- Connaissance des devstacks frontend (package managers, transpilers, task/module
managers, etc...)
- Bonne maîtrise de ReactJS, connaissance de son écosystème et de librairies
complémentaires (state management, routing, etc...)
- Maîtrise du langage Ruby et du framework Ruby on Rails
- Etre à l’aise avec Docker et ayant une bonne compréhension de fonctionnement d’une
infrastructure d’application web
HTML Débutant
CSS Débutant
PHP Débutant
Créée en 2014, La Relève est aujourd'hui le leader du recrutement d'étudiants et de jeunes diplômés (0 à 5 ans d'expérience) en France. Nous accompagnons déjà plus de 900 entreprises (essentiellement des startups, TPE et PME) dans tous leurs recrutements de stagiaires, alternants et profils CDI juniors. Grâce à de nombreux partenariats, nous sommes en contact permanent avec des milliers d'étudiants et de profils juniors issus des meilleures formations en commerce, management, communication digitale, développement web.
En 2018, c'est plus de 400 étudiants et plus de 100 profils juniors qui ont trouvé le travail de leurs rêves grâce à notre équipe d'une dizaine de personnes.
Présents principalement à Paris, 2020 est pour nous l'occasion d'ouvrir plusieurs villes en France et de nous lancer dans de nouveaux projets comme les afterworks Wakatepe et le recrutement de profils CDI développeurs web.
Valeurs d'entreprise
Les valeurs d’entreprise vous permettent de connaître davantage l’entreprise et de savoir quelles sont ses orientations et les éléments qui la constituent.
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