Capgemini à Nantes : ce sont des locaux modernes, en centre-ville, proches de la gare et accessibles facilement par tous les moyens de transport.
VOTRE ROLE, VOTRE AVENIR
En tant que Développeur Magento chez Capgemini, vous interviendrez dans un environnement agile au sein d’équipes pluridisciplinaires.
Vous aurez en charge la conception et le développement de solutions e-commerce.
En plus de la rédaction de documentation technique, vous assurerez également l’évolution et la maintenance des projets existants.
Environnement technique : PHP, Magento 1 et 2
Des compétences en Drupal 7, Angular et NodeJS seront un plus.
C'EST QUOI LA SUITE ?
Un processus de recrutement court et humain, un accompagnement personnalisé, une évolution qui s'adapte à vous.
LES PLUS DU POSTE
En plus de votre quotidien, vous pourrez entreprendre, être formé, utiliser nos incubateurs pour innover, pitcher à des conférences en France ou ailleurs.
Côté rémunération, votre salaire mais aussi de la participation, de l'intéressement, un PERCO, une mutuelle, des tickets restaurants, des congés supplémentaires proportionnels à votre ancienneté (8J), un CE très dynamique, un accord de télétravail et de parentalité et des horaires modulables.
5 RAISONS DE NOUS REJOINDRE
- Pour intervenir sur une multitude de projets innovants depuis nos locaux et qui ont du sens pour les citoyens
- Pour un accompagnement individualisé et en continue pour votre évolution de carrière
- Pour devenir un spécialiste dans votre domaine au travers des communautés métiers et techniques
- Parce que nos clients nous font confiance pour déployer des solutions innovantes, disruptives, uniques … en expérimentant les nouvelles technologies
- Parce qu’en plus d’être reconnue comme l’une des entreprises les plus éthiques du monde, Capgemini s’engage dans la diversité, l’environnement et l’inclusion numérique
CAPGEMINI, entreprise handi accueillante, conformémént à la norme AFNOR NF X50-783, est également signataire de la charte de la diversité en entreprise
Capgemini qu’est-ce que cela évoque pour vous ? Pour nos collaborateurs une success story. Celle d’une start-up française devenue un des leaders mondiaux du conseil, des services informatiques et de la transformation numérique.
Fort de 50 ans d’expertise, le Groupe propose à ses clients une offre inédite pour saisir l’ensemble des opportunités que présentent le cloud, la data, le digital et les plateformes :
Un vaste portefeuille de services : Performance AI, Digital Transformation, Digital Engineering & Manufacturing Services, Digital Experience, Cloud & Infrastructure Services, Cybersécurité, Testing, Custom Solutions…
De fortes expertises sectorielles (Aéronautique, Automobile, Spatial, Défense, Energie, Industrie, Luxe, ...);
Un écosystème de partenaires internationaux (éditeurs, start-up, universités) associé à 16 centres d'innovations ;
+200 000 collaborateurs dans le monde, experts dans leurs domaines.
Une approche 360 qui permet d’accompagner nos clients de la stratégie à la mise en œuvre de leur transformation. Et surtout un véritable terrain de jeu et d’évolution pour tout technophile à la recherche de challenges.
Chez Capgemini, ils recherchent des personnalités qui :
Veulent rejoindre une communauté férue de technologie et/ou de son application fonctionnelle
Recherchent un cadre de travail en CO (CO-construction, COllaboratif et COhésion) dans un environnement glocal (entités locales intégrées dans une communauté mondiale)
Souhaitent s’accomplir en contribuant à des projets qui améliorent les usages (comme par exemple repenser la ville de demain)
Partagent la culture du Groupe et ses valeurs
Ce qui fait sens pour les collaborateurs :
Au-delà de leur métier, nos collaborateurs nous partagent « leurs essentiels » : les éléments qui apportent de la profondeur à leur mission, du relief à leur trajectoire, une finalité qui dépasse leur activité de consultant. Qu’est-ce qui leur donne envie de se dépasser ? Quelles sont leurs fiertés ? Qu’est-ce qui les motive ? Bref, qu’est-ce qui les anime ?
Pour rejoindre la communauté Capgemini, voici quelques critères bonus :
Partager les valeurs du Groupe : honnêteté, audace, confiance, liberté, solidarité, simplicité, plaisir.
Un bon niveau d’anglais et une bonne maîtrise des fuseaux horaires (cela vous évitera de rater votre réunion avec vos futurs collègues australiens, indiens, polonais, marocains ou américains...)
Une solidarité à toute épreuve et a minima une première expérience du combat pistolet de « nerf » ☺
Valeurs d'entreprise
Les valeurs d’entreprise vous permettent de connaître davantage l’entreprise et de savoir quelles sont ses orientations et les éléments qui la constituent.
Adresse
Nantes, FranceUne erreur est survenue. Merci de ressayer
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