Le métier de Lead Technique
Le Lead Technique, également appelé Chef de Projet Technique, est un professionnel qui occupe un rôle clé dans la gestion et la réalisation de projets de développement informatique. Dans cette fiche métier, nous allons explorer les missions, les compétences requises, la formation et les perspectives d'emploi pour ce métier en pleine expansion.
UPMAN CONSULTING
Tech Lead Java (H/F)
CDIDescription de l'offre d'emploi
Let'sgototheUp!
UpMan Consulting recrute plus que jamais ! C’est maintenant ou never !
Nous recherchons les futurs ambassadeurs Tech Lead Java pour intervenir chez nos clients grands compte de la métropole lilloise.
Tu travailleras dans une ambiance accueillante, sur des projets à la fois motivants et très innovants. Tu participeras activement au développement d’une Happy Start Up, actuellement en forte croissance où convivialité rime avec efficacité & où ta performance individuelle contribue à notre réussite globale.
Pour répondre aux attentes de nos clients grands comptes de la région, nous sommes actuellement à la recherche de profils architectes avec de solides compétences en Open Source... Ou profils Tech Lead confirmés souhaitant grandir autour de l'architecture de solution !
Si à terme tu souhaites évoluer sur des postes d’architectures ou de chef de projet techniques et que tu as déjà démontré tes compétences en développement, en accompagnement et en coordination d’une équipe technique alors n’hésite plus, c’est le poste qu’il te faut.
Les Up'Tasks :
Si tu l’acceptes, ton rôle et tes missions seront les suivantes :
En tant qu’expert technique :
- Mettre en places les bonnes pratiques de développements
- Choisir et argumenter tes solutions techniques
- Rédiger les documentations techniques
- Définir et mettre en place la chaîne d'intégration continue
- Prendre en charge des développements complexes (POC)
En tant que coach :
- Transmettre tes compétences et ton savoir
- Incarner l’excellence au quotidien
- Accompagner les développeurs plus juniors à progresser
- Mettre en place les cérémonies nécessaires au bon déroulement du projet, revues de code, pair programming, TDD, BDD, DDD...
En tant que facilitateur :
- Être le relais des différents acteurs sur le projet
- Être proactif et force de proposition dans les démarches d’amélioration continue
- Assurer un reporting interne et externe
L'environnement technique :
Si ton domaine de prédilection comporte plusieurs éléments suivants
- Langages : Java 8+, JEE, Javascript, Angular ou React ou Vue ou autre...
- Framework : Spring, Springboot, Springdata, Springbatch, Springsecurity ...
- Base de données : NoSQL/ SQL , MongoDB, PostgreSQL, Elastic search ...
- Échanges : Rest API, WS, JMS, RabbitMQ, Kafka ...
- DevSecOps : Ansible, Docker, Kubernetes, Vault, Zuul, Consul...
- Cloud : AWS / GCP / Azure
Un profil Upmanesque :
Que tu sois surdiplômé.e ou autodidacte, l'important pour nous, c'est que tu sois passionné.e par ton métier & passionnant.e !
L'envie de grandir et de monter en compétences est ton moteur au quotidien !
Tu aimes les problématiques complexes et les défis technologiques ?
Ton parcours t'a permis d'acquérir une solide expérience à des postes comme Tech Lead dans le domaine de l’archi et tu es capable de justifier d'une réelle expertise dans ton domaine ?
L'esprit d'équipe & le sens du service, n'ont aucun secret pour toi ? (On te donne l’immunité à l’afterwork Happy Up !)
On dit de toi que tu es un.e agiliste dans l'âme, qui effectue une veille constante, à l’affût de tout ce qui évolue autour de toi...
Tu gères comme personne l'anglais, c'est l’Up point assuré !
À toutes nos questions, un grand "OUI", est ta réponse ? Alors il n'y a plus une seule minute à perdre, rejoins la Team Up, c'est comme la Dream Team, mais en mille fois mieux...
Profil Recherché
-
Niveau d'études
DUT, BTS, BAC+2 -
Expérience sur le poste
entre 3 ans et 5 ans -
Evolutivité du poste
-
Compétences obligatoires
Java NoSQL Spring -
Compétences facultatives
UPMAN CONSULTING
Suivre cette entrepriseUpMan Consulting, basé à Lille depuis 2019, est un acteur français incontournable du conseil, de la transformation numérique, des services technologiques et d’ingénierie, spécialisé dans la data et le digital.
Notre véritable richesse : les femmes et les hommes d’UpMan (aka les UpManiennes & les UpManiens), animées par des valeurs fortes, nos équipes expertes et complémentaires savent travailler en synergie pour imaginer les solutions les plus innovantes, performantes et data intelligentes au service de nos clients.
Tu veux nous rejoindre ?
On attend que toi... pour découvrir la Team Up.
L’objectif d’un recrutement est de créer une relation de confiance dans le but de participer à une aventure humaine, collaborative et participative tout en te permettant de t’épanouir dans ton propre projet de carrière.
Que tu sois autodidacte ou sur-diplômé.e, le plus important pour nous est que tu sois passionné.e et qu'on puisse grandir ensemble.
Nous n’allons pas te faire de descriptif de poste, viens comme tu es, avec ton bagage technique, tes compétences et ton projet d’avenir. Explique-nous ce que TU VEUX faire de ta vie !
Ensemble, créons de la valeur !
Valeurs d'entreprise
Les valeurs d’entreprise vous permettent de connaître davantage l’entreprise et de savoir quelles sont ses orientations et les éléments qui la constituent.
Esprit d’équipe
Respect
Partage
Ambition
Confiance
Adresse
Lille, FranceInscription
Candidat
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